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なぜ、「できる人」は「できる人」を育てられないのか?
日本実業出版社 刊
発売日 2005-12-08
題名に惹かれた。 2006-06-06
職場も変わり、リーダー的役割から、メンバーシップの役割に移った私。
だから、今の時点では読まなくてもいい本なんですが、一度私も指導
者まがいのことをしていますと、「教えられる側」でありながら、「教える
側」の人を評価してしまう・・・なんとも失礼な人間です。
自分はどうだったかな、あの人はもっとこうしたら、お互い気持ちよ
く仕事ができるのに・・・って思うと、読まずにはいられなかった。
どうしてそうなるのかの機序を知りたかった。
ただの好奇心です。
私ができる人かは置いといて、「できる人」を育てるコツを学べる本
でした。
この本を職場の上司に読ませてあげたい、本です。
今は「教えられる側」の私が読んでも、相手の気持ちはわかっても相
手が変わるわけではないので、今現時点で「できる人」に読んでもらいた
い。
一通りの仕事ができていれば、皆「できる人」に当てはまると私は思
います。だから、部下や後輩のいる人、皆に読んでほしい・・・笑